économie
Par Marie VANDEWOESTYNE
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Le risque d’être au chômage plutôt qu’en emploi est deux fois plus élevé pour les personnes reconnues handicapées que pour les autres, selon une étude du ministère du Travail. • SHUTTERSTOCK
Malgré sa volonté de créer une entreprise, Didier Chardon, ancien skipper et porteur d’un handicap, se heurte à de multiples obstacles administratifs. Entre manque de coordination et appels d’offres en suspens, son parcours illustre les dysfonctionnements qui entravent l’accès à l’emploi des personnes handicapées. À 62 ans, il dénonce les lenteurs administratives et l’incertitude qui pèsent sur son avenir professionnel et souhaite faire réagir, non pas seulement sur son cas personnel, mais pour faire bouger les choses.
Didier Chardon est confronté à de nombreux
dysfonctionnements et obstacles dans sa quête d’emploi en tant que
personne handicapée. Il témoigne de ses difficultés :
« Je suis inscrit à France Travail dans l’agence de
Bouillante. Handicapé depuis 18 ans à la suite d’une agression, il
m’a fallu 10 ans pour m’en remettre. Aujourd’hui, je souhaite créer
une entreprise et j’ai besoin des fonds de l’Agefiph pour cela.
C’est la BGE, une structure d’accompagnement privée, qui est censée
s’en occuper. »
Cependant, il déplore un manque de réactivité et
de coordination entre les différents…
